一年来，在区委、区政府的正确领导下，在街道党工委的团结带领下，在人大工委的监督支持下，街道紧紧围绕区委“七创争先”决策部署，以三个“一号工程”为牵引，全面对标“双十亮绩”攀高目标，全力开展街道“五聚五塑”重点攻坚行动。在全体党员干部和广大群众共同努力下，交出一份殊为不易的成绩单。“双十亮绩”全区排名第十、较去年跃升四位，十大攻坚项目全部攀高完成；全年实现地区生产总值80.17亿元、同比增长5.4%，为近5年来最高增幅；一般公共预算收入12.15亿元、同比增长72.5%，总量、增幅分别居全区同类镇街第1位、第3位；街道获得市“无违建达标乡镇（街道）”、区专项攻坚成绩突出集体等市、区级荣誉11项，下属社区获得未来社区、现代社区、“一老一小”服务场景等省、市、区级荣誉74项。

一年来，街道重点做了以下四个方面工作：

一、深化改革创新，经济发展稳进提质

完成固定资产投资46.77亿元、同比增长35.7%，限上社零总额31.95亿元、同比增长12.4%；完成限上批发零售业销售额305.57亿元、总量全区镇街排名第6，净增60亿、同比增长29.5%、全区镇街排名第4；实际利用外资2020万美元，完成内资18.04亿元，完成月度规模单位新增12家（全年规模单位新增完成17家），亿元以上重大项目引进2个，规上营利性服务业营收增幅11.5%。一是聚焦平台经济，培育发展新动能。推进亿隆供应链大宗交易平台项目，服务引导企业促进平台交易延伸提级，平台完成89.07亿销售额、同比增长39.5%，新增贡献25.2亿元；布局商圈新能源汽车销售平台，引进慈鑫盛世、慈鑫盛景等比亚迪系列，比亚迪销售1.18亿元。二是聚焦商圈楼宇，激发主业新活力。服务山姆店拓仓工作，山姆实现营业额11.45亿元，占街道社零近四成、同比增长39.6%，提升街道社零增幅11个百分点；综合打造今年新入库的恒凯中心特色楼宇和数字科创产业园，完成税收亿元以上楼宇1幢、5000万元以上楼宇2幢、1000万元以上楼宇7幢，楼宇税收6.9亿元、楼宇营收122.4亿元，楼宇税收、营收增幅均居全区第一。三是聚焦人才服务，打造营商新高地。服务企业招才引智，优化人才结构，申报国家级人才项目8项，指标完成率200%，并成功入选1项（宁波明星科技发展有限公司葛昕）；申报省级人才项目7项，指标完成率140%；申报甬江人才工程项目7项，并成功入选1项；申报区级人才项目6项，推动人才、科技、经济数据的全链条高效衔接。

二、增进民生福祉，共同富裕成色更足

一是公共服务更加便捷高效。投用街道新便民服务中心，成功创建区五星级镇（街道）便民服务中心，集成公安税务、劳动管理、就业创业、社保医保、社会事务等服务模块，加快构建公共事务“一岗通办”“一网通办”便捷服务新模式，“最多跑一次”受理6万余件，群众满意率100%；持续推进就业创业、社会保险、医疗保险等工作，积极做好未就业高校毕业生、失业人员等各类重点群体帮扶援助，发放补贴（贷款）金额1564万余元。二是“一老一小”更加均衡优质。整体引入第三方养老服务专业机构，联建医养、康养、乐养“三养融合”，打造了2个区域中心+14个社区服务站的居家养老服务体系，并组建了“钟小公”公益助老服务队，全覆盖服务辖区1万余名老人；积极打造“10分钟托育服务圈”，创建欢乐海岸、堇云社区一星级及宁广社区二星级妇女儿童驿站，引进优质第三方实践“社区式”专业托育服务机构建设，现有总托位数1315个、千人托位数达到12.09个、普惠率65%，位于全区第一。三是城市品质不断焕新提升。完成教师楼AB幢地块全部44户征迁“拔钉清零”项目，完成亨润西侧学校地块征迁签约清零；全部腾空长丰二村剩余28户C级、D级危房，消除居住安全隐患；重点打造金色水岸省级首批现代社区及省首批“红色根脉”强基示范社区、惠风省级第三批未来社区；成功创建明州里市级特色街区，推进“带梦胡同”青创园区2期提升，持续打造嵩江路区级特色活力品质街区；积极配合樟溪北路贯通、滨江休闲带绿化提升，串珠成链打造“三江六岸”最美奉化江东岸。

三、赋能基层治理，平安基石全域夯实

一是守住“平安鄞州”建设防线。深入推进基层治理能力创新，深化数字化智治体系、全科网格智治建设，打造“多元善治”共同体；完善源头预防、多方联动机制，加大信访矛盾化解力度，妥善处理好新旧矛盾，平稳化解“十大领域”等信访突出问题，受理办结各类信访件2602件，做到了信访件按期办结率、评价满意率、事项核实率等三个100%，确保“两会”“中东欧博览会”“杭州亚（残）运会”等重要节点的社会安全稳定。二是筑牢“除险保安”安全屏障。严格落实“一岗双责”，构建大安全格局，健全常态化“除险保安”工作机制，理顺各专业安委会工作职责，整合街道安全监管力量，切实推动大排查大整治行动走深走实，发现并整改风险隐患2200余个，全面提升安全生产等重点领域重大风险隐患防范化解能力，营造安全发展环境。三是扩大“大综合一体化”改革成果。健全联动协调工作运行机制，完善执法与监管相互配合机制，全面推行“综合查一次”制度，“1+8”部门内部联动执法28次、完成双随机检查380家、“综合查一次”25家，逐步提升“一支队伍管执法”工作成效；全区率先试点建成独立的非警务事项协同处置工作体系并首家实体运转，受到区委领导高度肯定。

四、加强法治建设，法治质效不断提高

一是从严依法决策。坚决贯彻落实区委关于法治鄞州建设的重大决策部署，严格落实重大事项依法决策，“三重一大”事项集体决策425项；加强内部审计管理，完成6个社区和3个股份内审，完成28个（批次）工程项目结算审核，送审金额1438万元、审定金额1306万元、核减金额132万元、核减率约9.2%。二是完善法治保障。聘请浙江共业律师事务所参与街道合法性审查工作，完成各类文件、合同、决策审查288件，实现合法性审查全覆盖；为28个股份、社区配备专职法律顾问，实现基层组织法律顾问全覆盖；充分发挥街道调委会调解作用，全年调处矛盾纠纷1293件，履行金额1500余万元。三是浓厚法治氛围。充分发挥法治广场、法治宣传窗、法治步道等阵地作用，积极发挥向阳花志愿团队等品牌影响，开展宪法、民法典、反诈等普法主题教育活动26场，分发宣传册2万余份，参与群众1万余人次，指导堇云社区成功创建市级民主法治社区。

一年来，街道大力支持派出所、综合行政执法队开展执法工作，扎实推进人民武装、征兵动员、双拥工作，工青妇、慈善、红十字、关心下一代、残联、老龄、计生等工作取得新进展。

这些成绩的取得，是上级党委、政府和街道党工委正确领导、科学决策的结果，是人大街道工委监督支持的结果，是广大干部群众齐心协力、团结奋斗的结果。

同时，街道也清醒地看到，街道在经济社会发展中还面临不少困难挑战，主要是：经济动能转化仍需加快，发展动能衔接还不够紧密；现代化建设成果在惠及群众上还存在短板，尚未形成面上风景；全域治理能力仍需提升，少数干部担当意识还不够强。对此，街道将进一步直面问题，采取有力措施，切实加以改进和解决。

2024年主要工作安排

2024年，是中华人民共和国成立75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，是全国人民代表大会成立70周年；同时也是宁波成为全国首批沿海开放城市40周年，更是鄞州打造首善之区的奋进之年，街道将坚决贯彻落实区委在“勇当先行者、谱写新篇章”征程中当先锋作示范的决策部署，全面对标“八大攻坚”行动要求，全力实施“大美钟公·五新高地”重点攻坚行动，进一步增强新发展能力、提升新发展质效、构建新发展格局，推动“宜居宜业宜商”核心城区品质街道发展再上新台阶，切实扛起高质量打造现代化滨海大都市首善之区、争当共同富裕和中国式现代化区域示范先行者的钟公担当。

2024年，重点做好以下五个方面工作：

一、拼服务强活力，打造改革创新新高地

紧盯“科技创新引领行动”和“数字经济提质行动”，全力以赴塑造发展新优势新动能。一是做强数字核心产业。培育新质生产力，抓好软件信息服务业发展，加快数字经济培育赋能，重点做好7家高新技术企业培育、企业研发投入填报等工作，2024年研发投入冲刺亿元；扶持华和万润、百迅软件、恒凯中心鄞州数字科创产业园等重点项目发展，力争软信营收收入高于区平均。二是不断优化营商环境。牢固树立服务企业就是服务发展的意识，完善“联企”“联项目”工作机制，优化经济激励政策，以政务服务增值化改革为抓手，打造全市首个“商业街区综合服务中心”，开展“三化六服务”筑巢引凤，构建营商环境最优生态。三是聚才引智驱动创新。以“大人才观”全面加强“三支队伍”建设，建强“钟青优才”高素质干部队伍，服务明星科技等企业“高水平创新型人才”引育，营造“人才在钟公庙宜商宜居宜业”的工作氛围。

二、拼项目强产业，打造经济发展新高地

抓紧抓实三个“一号工程”，持续优化经济结构，加速培育发展新动能，十大经济指标攀高6项、十大攻坚项目全部攀高（9项顶格攀高）。一是“强二优三”做强主业。聚力商贸服务、数字科创、文旅体育三大特色产业，打造新能源汽车、大健康、儿童产业等三大新增长点，持续提升“地瓜楼宇”、总部经济规模品质，联合体育领军企业北京新赛点，打造数字化体育服务平台，做好后亚运文章；锚定9公里奉化江东岸，合力推动舟宿夜江、长丰工业区、欢乐海岸、铜盆浦等四个湾头产业提升及项目招引，打造“最美江岸线”，全面激活沿奉化江四湾融合发展经济带；强化区域业态发展关联，布局链接四明中路、嵩江中路、麟寓路、后庙路、万达、明州里商业新业态，创新打造“两横两纵一圈”街区消费经济新地标。二是“腾笼换鸟”增拓空间。统筹推进空间重构和产城融合，加强与市轨道交通集团对接谋划，尽早启动钟公庙站区块整体开发；加强与上级生态环境部门对接，加快推进铜盆浦地块治理工作；谋划推进联盛广场整体业态转型提升，以“带梦胡同”为抓手，持续推进嵩江中路区级特色街区打造，为下步整体布局导入新产业、新项目拓展发展新空间，不断注入城市经济新活力。三是“项目为王”增强动能。加大招商引资力度，构建土地招商、以商引商、平台招商、楼宇招商、招商大使等五位一体“双招双引”机制，完善招商项目清单库，加快长丰湾头等8幅待出让地块招商工作，优化亿隆、集元、山姆等大宗和零售头部企业的政策服务，服务跟进大掌柜供应链、浙江开颖等优质企业和外资储备项目，谋划推进新赛点与华侨城体育产业经济发展，服务好老乡鸡等区域总部项目顺利运营。

三、拼民生强品质，打造幸福共富新高地

坚持以人民为中心的发展思想，以“共同富裕示范行动”和民生实事项目为抓手，让现代化建设成果更有温度的惠及全体人民。一是推动优质服务均衡发展。紧盯就业、教育、医疗、托幼、养老等民生有感重点领域，深化“七优享”服务供给，全面推行“全能社工”“百岗通”社区服务模式，发展壮大“钟小公”“钟小社”“钟小善”等公益服务队伍，积极做好未就业高校毕业生、失业人员等各类重点困难群体帮扶援助工作，进一步提升公共服务效能。二是推动全龄友好社会构建。聚焦“老中青幼”，筹划建设北部片长丰区域居家养老服务中心，创建2家AAA级居家养老服务中心（站）、1个江宁社区居家养老服务站；积极发展普惠化托育，新建4个社区婴幼儿照护驿站；依托欢乐海岸“友社”服务综合体，进一步打造15分钟生活服务圈、居民守望互助邻里圈、社区协同治理生态圈，链接青年家庭为主体的各类群体，辐射带动周边青年社区，服务全龄居民多样性需求，加快实现民生品质从“有”到“优”的全域提升。三是推动民生优享品牌打造。梯队推进省级现代社区、未来社区建设，用心做好保余路建设、金宁社区下沉广场改造、新都美地零直排工程、嵌入式闲置空间改造等民生实事精品工程；实践推动欢乐海岸社区“强社公司”运营模式，盘活社区公共空间等资源，以社会企业思维与市场化逻辑将资源与需求转化为社区发展的自我造血；着力推进惠风未来社区长效运营，完善社区+物业的合作运营模式，逐步实现社区运营资金自平衡和可持续发展。

四、拼平安强治理，打造平安善治新高地

牢固树立大平安理念，以“平安基础夯实行动”为抓手，推动发展和安全两手抓两促进。一是夯实大平安基石。着力推进“除险保安”工作，加大反诈源头宣防力度，加大信访矛盾化解力度，加大重点领域安全生产重大风险隐患防范化解力度，突出抓好“三治融合”“平安三率”等工作，持续塑造良好平安环境，全力护航经济社会健康发展。二是加强多元网格建设。做实做细全科网格智治建设基础上，每个社区打造1个特色网格；不断整合优势资源，重点打造万达商圈网格、带梦胡同网格等8个专属试点网格，进一步健全“多元善治”网格化治理体系，持续推动基层治理体系和治理能力现代化。三是推进基层治理改革。持续巩固“大综合一体化”行政执法改革成果，加快形成职责更清晰、协同更高效、机制更健全、行为更规范、监督更有效的行政执法新格局；推进完善非警务事项协同处置试点改革工作体系和实体运行模式，持续创新和增强基层社会治理能力。

五、拼作风强支撑，打造党建统领新高地

一是旗帜鲜明讲政治。坚持和加强党对政府工作的全面领导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，特别是习近平总书记考察浙江重要讲话精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者，“两个维护”示范引领者。二是只争朝夕抓落实。班子领导、机关科室长、股份社区书记领衔出征，带领各级干部干事创业，确保人人手上有任务、个个身上担责任。聚焦区“八大攻坚”行动，进一步健全任务、责任、进度“三清单”攻坚机制，采取逐项对标、逐事对表、逐条对账工作模式，确保每月有进展、每季出成果、年度攀新高。三是雷厉风行强作风。坚决贯彻“五实五能”要求，深入推进“五问五破”作风建设，打造一支勇担当、善作为的干部队伍，以作风大转变促进效能大提升；主动接受人大评议、政协民主监督，广泛接受来自群众、媒体和社会的多重监督，坚持权力来自人民、用权为了人民。