白鹤中队召开工作推进会

    为进一步加强基层中队队伍建设，推进落实新的片区考核制度及勤务机制，白鹤中队召开中队工作推进会，中队全体执法队员及协管队员参加会议，会议由中队长黄路主持，首先对新加入中队的藏族执法队员次仁罗布表示欢迎，随后副中队长张真对白鹤中队新的片区考核制度及勤务模式进行了详解。

    一是要聚焦“常态化”。全体队员要严格落实常态化管理机制，进一步完善中队体制队伍建设，对内加强内务管理，对外提高工作标准，落实片区管理实效，做好智慧城管，投诉处理，路面巡查等日常工作的巩固提升。

    二是要凝聚“向心力”。严格按照职责分工，在做好本职工作的同时进一步加强中队片区间及队员之间的相互协调配合，构建良好的问题沟通流程与处置渠道，凝聚工作推进的向心合力。

    三是要树牢“硬规矩”。严格按照片区考核管理办法要求，把责任夯实，把任务压实，进一步加强问责考核力度和深度，对与工作中出现的行动缓慢，推诿扯皮的队员将按考核标准严肃处理。

    最后，中队长黄路对2023年度“文创”检查，“亚运”保障及燃气，餐饮油烟，工地管理等各项日常工作进行了统筹部署，就中队的队伍总体建设进行了总结并提出新的要求，希望全体队员拧成一股劲，把中队各项工作推上一个新的台阶！